Arbejd med Positiv Feedback Kultur (og Feedforward)

Positiv Feedback-kultur – når anerkendelse skaber udvikling

Denne workshop sætter fokus på, hvordan en positiv feedback- og feedforward kultur kan styrke samarbejdet, øge motivationen og skabe et arbejdsmiljø, hvor både ledere og medarbejdere trives. Deltagerne får konkrete værktøjer, der gør det lettere at give præcis, konstruktiv og motiverende feedback – og bruge feedforward som et aktivt redskab til udvikling.

Hvad arbejder vi med?

Vi gennemgår de vigtigste principper bag både feedback og feedforward, hvordan de adskiller sig, og hvorfor en balanceret tilgang skaber bedre kommunikation. Deltagerne lærer teknikker til at give anerkendende feedback, håndtere udfordrende samtaler og bruge feedforward som et fremadrettet værktøj, der styrker både relationer og resultater.

Det får deltagerne ud af workshoppen

Styrkede kommunikationsevner og mere præcis dialog
Bedre samarbejde og øget medarbejderengagement
En kultur med større tillid, åbenhed og fælles ansvar
Værktøjer til personlig og professionel udvikling
Konkrete metoder til at arbejde videre med feedback og feedforward i hverdagen

Form og tilgang

Workshoppen er praktisk og interaktiv, så deltagerne både lærer principperne og får erfaring med at bruge dem i trygge rammer. Gennem øvelser og rollespil prøver vi kræfter med både at give og modtage feedback og feedforward – på en måde, der styrker forståelse og udvikling.

Bag om foredraget

Undervisningen varetages af Thomas T. Sloth, der siden 2009 har arbejdet med arbejdsglæde, trivsel og samarbejde i over 300 virksomheder på tværs af private og offentlige organisationer.

Praktisk info

1-dags workshop (3 timer) – Pris: 14.000,-
Grundlæggende introduktion med øvelser og de vigtigste værktøjer.

2-dages workshop (2 x 3 timer) – Pris: 26.000,-
Mere tid til øvelser, træning og fordybelse i teknikkerne.

3-dages workshop (3 x 3 timer) – Pris: 38.000,-
Dybdegående forløb for organisationer, der vil integrere feedback som en fast del af kulturen.

Alle priser er for op til 20 deltagere

Finansieringsmuligheder:
Workshoppen kan i mange tilfælde finansieres gennem Velliv Foreningen, der støtter indsatser, som styrker trivsel, mentale ressourcer og arbejdsfællesskaber.